AGENT REMPLACANT POLYVALENT ATTEE F/H
Missions
Un poste d’Agent remplaçant polyvalent spécialisé maintenance (H/F) est à pourvoir à la Direction de l’Éducation – Service des Collèges – Collège Mahé Labourdonnais.
L’agent remplaçant assure, en fonction des nécessités, le remplacement d’agents indisponibles. Au même titre qu’un agent polyvalent classique, l’agent remplaçant polyvalent est donc chargé de l’entretien courant des surfaces bâties et non bâties des établissements d’enseignement, du maintien en état de bon fonctionnement des installations et participe au service de restauration et de magasinage. Il peut être amené à assurer des missions d’accueil.
La suppléance d’agents titulaires momentanément absents se fera au sein des établissements du même bassin.
Activités du poste
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Nettoyer les tableaux, vitres et mobiliers
- Vider et nettoyer les corbeilles à papier
- Trier et évacuer les déchets courants
- Entretenir et nettoyer les surfaces non bâties (espaces verts, préaux, cours …)
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler
- Entretenir et ranger le matériel couramment utilisé
- Contrôler l’approvisionnement en matériels et produits
- Assurer la plonge et la remise en état du matériel, des locaux et de la salle de restauration
- Participer au service de restauration (agent susceptible de manipuler les denrées)
- Accueillir, contrôler et renseigner les visiteurs
- Participer à la surveillance du site
- Entretenir le linge (vêtements de travail, autres)
- Conduire le véhicule de service
Compétences
- Connaissance de la lutte anti vectorielle, des nuisibles tropicaux et des espèces végétales locales
- Connaissance technique de base en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie, serrurerie, maçonnerie, peinture, chauffage et jardinage
- Connaissance des techniques de maintenance et d’entretien des matériels, des règles d’hygiène et de propreté
- Lire et comprendre une notice d’entretien, une consigne de sécurité, un plan, détecter les anomalies des équipements et des risques d’accident
- Connaissance de l’environnement professionnel et des règles de sécurité
- Connaître les techniques de manutention lourdes
- Savoir analyser et gérer rapidement des demandes d’informations
- Savoir appliquer les procédures de réception et de transmission des demandes d’information
- Savoir travailler en équipe
- Savoir respecter les horaires et plannings
- Savoir se comporter respectueusement envers les autres
- Discrétion et respect de l’obligation de réserve
Conditions d'exercice
Temps de travail annualisé (40 à 44 h par semaine selon nécessité de service ; horaires décalés ; planning évolutif)
Port d’un Équipement de Protection Individuelle obligatoire
Information importante
Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Pièce d'identité
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.